公司没任务安排我休息，保底工资还有吗？
庆元法律咨询
2025-05-16
公司没任务安排休息，保底工资应照发。依据《劳动法》，保底工资按劳动合同约定，且不低于最低工资标准。若公司不发，将违反劳动法，影响员工权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未安排任务，保底工资应发。操作如下：1.查看劳动合同，确认保底工资条款；2.与公司人事沟通，要求发放保底工资；3.若公司拒绝，收集证据，向劳动监察部门投诉；4.必要时，申请劳动仲裁，维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未安排任务导致休息，处理方式有协商、投诉、仲裁。可先与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁维护权益。
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